Le PDG d’Hadassah convoqué pour une audience préalable au licenciement

Le PDG de l’organisation médicale Hadassah, le professeur Zeev Rotstein, a été convoqué pour une audience en vue de son éventuel licenciement, selon les médias israéliens lundi, après cinq années tumultueuses au cours desquelles il s’est brouillé à plusieurs reprises avec de nombreux responsables des hôpitaux dont il avait la charge.

Rotstein est devenu PDG de Hadassah en janvier 2016, après avoir dirigé l’hôpital Sheba pendant plus de dix ans.

Au cours de son mandat, il a été en conflit avec les propriétaires et le conseil d’administration de l’organisation médicale, des fonctionnaires du ministère des Finances, des médecins de haut rang et des employés de l’hôpital. Et tous les médecins du département d’hématologie et d’oncologie pédiatrique ont démissionné en raison d’un conflit avec Rotstein.

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La conduite de Rotstein a suscité des critiques, et il a notamment été accusé d’avoir accordé des traitements de faveur pour divers fonctionnaires, y compris des personnalités hassidiques de premier plan lorsque l’ultra-orthodoxe Yaakov Litzman était ministre de la Santé.

L’organisation Hadassah comprend plusieurs hôpitaux et facultés à travers Jérusalem, dont deux grands complexes hospitaliers – l’un à Ein Kerem, à l’extrémité sud-ouest de la ville, et l’autre sur le mont Scopus, à l’extrémité nord-est. Hadassah dispose de 1 000 lits d’hôpital, de plusieurs salles d’opération et d’unités de soins intensifs. Sur le campus d’Ein Kerem, se trouve le service d’urgence le plus fréquenté de Jérusalem et de ses environs.

L’organisation Hadassah est une société d’intérêt public qui possède et gère l’hôpital Hadassah, ainsi que tous ses hôpitaux et services. Hadassah Women, l’organisation sioniste des femmes d’Amérique, est le principal mécène de la société, détenant un tiers des sièges du conseil d’administration d’Hadassah et contribuant régulièrement à son budget par des dons et des collectes de fonds.

Après des années de mauvaise gestion financière, Hadassah avait accumulé un déficit de près d’un milliard de shekels en 2014. Incapable de payer les salaires et avec des dettes qui s’accumulent, l’hôpital était au bord de la faillite.

L’hôpital Hadassah Ein Kerem à Jérusalem, le 15 janvier 2017. (Crédit : Nati Shohat/Flash90)

En 2014, le groupe Hadassah Women a conclu un accord de renflouement dans le cadre duquel l’hôpital percevrait 3,3 milliards de shekels sur sept ans pour lui permettre de devenir financièrement indépendant et durable.

Dans le cadre de cet accord, le gouvernement a accepté d’investir près de 1,5 milliard de shekels au cours de cette période. La plus grande partie du renflouement se fera par des paiements directs à l’hôpital, et une partie par des subventions et le gel des dettes existantes envers les fournisseurs appartenant au gouvernement.

Hadassah Women, pour sa part, s’est engagé à investir près de 700 millions de shekels au cours de la même période, par le biais de subventions ponctuelles ainsi que d’un soutien annuel.

Mais en 2019, il s’est avéré que la situation financière d’Hadassah était encore pire que les prévisions précédentes, et le ministère des Finances de l’époque a convoqué Rotstein pour l’interroger dans le cadre d’une enquête sur le sujet, notamment pour savoir s’il avait gonflé les salaires des médecins.

Le professeur Zeev Rotstein, PDG de l’hôpital Hadassah, assiste à une conférence, à Jérusalem, le 7 mars 2021. (Crédit : Yonatan Sindel/Flash90)

« Ce n’est un secret pour personne qu’il y a des tensions entre le conseil d’administration, Hadassah Women et le professeur Rotstein en raison de sa conduite », ont déclaré lundi des sources de Hadassah citées par les médias israéliens.

« Au-delà de sa personnalité hors du commun et des différends qu’il a créés avec les fonctionnaires du ministère des Finances, il y a un problème ici car nous sommes responsables de la santé d’environ un million de personnes. »

« Nous lui avons donné de multiples chances », ont ajouté les sources. « Il est condescendant, il se croit au-dessus de tout le monde et il fait ce qu’il veut, et sa conduite est mauvaise pour le fonctionnement de l’hôpital. »

« Le conseil d’administration a pris connaissance de certaines initiatives par la presse. Avec Rotstein, il y avait toutes sortes d’idées qui auraient été excellentes pour un investisseur privé, mais pas au détriment des fonds publics d’Hadassah, qui sont censés servir aux services des malades de Jérusalem. »

« Dans ce contexte et avec de nombreux problèmes personnels – comme son manque de capacité à travailler avec des personnes dans le système et en dehors de celui-ci, nous en sommes arrivés là, et aujourd’hui une lettre lui a été envoyée en prévision de son licenciement. »

Le conseil d’administration a officiellement refusé d’entrer dans le détail des raisons, mais a confirmé qu’il avait décidé à l’unanimité de convoquer Rotstein à une audience « pour songer à la fin de son travail à Hadassah ».